Діяльність Управління внутрішнього контролю
У I півріччі 2025 року діяльність Управління внутрішнього контролю НАБУ була зосереджена на здійсненні заходів контролю за дотриманням працівниками вимог законодавства, перевірках доброчесності, реагуванні на факти можливих порушень, здійсненні оцінки кандидатів, а також заходах, спрямованих на недопущення витоку службової інформації.
Для контролю дотримання вимог щодо декларування застосовувалися різні інструменти. Кандидати на посади проходили перевірку особистих, ділових і моральних якостей, а також психофізіологічне тестування із використанням поліграфа. Загалом перевірено 231 особу, з яких 59 — чинні працівники НАБУ.
Під час спецперевірок кандидатів упродовж півріччя УВК направило понад 700 запитів до держорганів. Розпочато перевірки стосовно 73 осіб, 66 з них завершено.
У межах постійного контролю за фінансовим і майновим станом працівників проаналізовано понад 500 повідомлень про укладені правочини. В одному випадку зафіксовано підстави для адміністративного протоколу щодо порушення обмежень на отримання подарунків. Матеріали передано до Нацполіції.
Щороку Управління перевіряє своєчасність подання декларацій працівниками НАБУ. Із 731 декларації у поточному році виявлено один факт несвоєчасного подання, а також аналіз став підставою для моніторингу способу життя стосовно двох працівників. В одному випадку було розпочато службове розслідування, а матеріали направлено до НАЗК.
За результатами розгляду 242 звернень і скарг було розпочато 11 службових розслідувань. П’ять працівників притягнуто до дисциплінарної відповідальності: двох звільнено, одному оголошено сувору догану, ще одному — догану, ще одному — зауваження.
На виконання рекомендацій аудиту взаємодії з викривачами (проведеного за підтримки UNODC у листопаді–грудні 2024 року), УВК продовжує вдосконалювати внутрішні процедури роботи з викривачами, зокрема щодо анонімності повідомлень.
Для зменшення ризиків витоку інформації у справах НАБУ, УВК спільно з підрозділами детективів оцінило відповідні ризики на кожному етапі розслідувань і підготувало практичні рекомендації щодо роботи з інформацією.
Проведення психофізіологічних досліджень з використанням поліграфа
(за період із 01.01.2025 по 30.06.2025)
Підстава проведення дослідження:
у зв'язку з перевіркою кандидатів на посади
2у зв'язку зі здійсненням контролю за дотриманням працівниками правил декларування
3під час проведення службових розслідувань
ВНУТРІШНІЙ КОНТРОЛЬ У ЦИФРАХ
(з 01.01.2025 по 30.06.2025)
Надійшло звернень та скарг на дії працівників Національного бюро
16Проведено службових розслідувань
5Притягнуто до відповідальності працівників Національного бюро
2Проведено моніторингів способу життя